Заявление об удержании алиментов из заработной платы

Важные информационные данные на тему: "Заявление об удержании алиментов из заработной платы" с описанием сопутствующих проблем и способов их решения. За индивидуальными консультациями всегда можно обратиться к дежурному специалисту.

Можно ли платить алименты без исполнительного листа?

При наличии взаимной договоренности между плательщиком и получателем алименты без исполнительного листа (ИЛ) платить можно, перечисляются они алиментообязанным или бухгалтерией по месту трудоустройства последнего. Чтобы избежать обращения в суд, важно знать законодательные аспекты и способы уплаты денег на содержание несовершеннолетнего без судебного решения.

Когда можно платить алименты без исполнительного листа?

Содержание (кликните, чтобы открыть)

Обязанности по содержанию детей возлагаются на всех родителей в равной степени. Если они разводятся, тот, с которым остается ребенок, вправе взыскать алименты на его содержание или договориться о добровольном перечислении денег. В последнем случае допускается два варианта:

  1. Заключение алиментного соглашения. Права и обязанности сторон в нем четко регламентируются, с юридической точки зрения они более защищены. При образовании задолженности допускается взыскание за весь период вне зависимости от сроков. Соглашение приравнивается к ИЛ.
  2. Устная договоренность. Бывшие супруги договариваются о существенных условиях сделки, при выдаче денег плательщиком берется расписка с получателя. Если копится долг, получится взыскать только за последние три года ввиду отсутствия документа, подтверждающего условия «сделки».

Уплата по алиментному соглашению

Договор составляется в соответствии с правилами гл. 16 СК РФ. Обязательно нотариальное оформление, без этого документ признается недействительным и не имеет юридической силы.

Нюансы которые важно учитывать при составлении соглашения:

  • Стороны самостоятельно выбирают периодичность и размер выплат. Однако величина алиментов не может быть менее величины, которая могла бы взыскаться в судебном порядке.
  • Допускается передача недвижимости или иного ценного имущества в счет частичного или полного погашения алиментных обязательств.
  • Соглашение составляется в простой письменной форме, обязательно присутствие подписей трех сторон: плательщика, получателя и нотариуса.
  • Заключение договора допускается в любой момент: до, во время бракоразводного процесса или после расторжения брака.
  • Если требуется раздел имущества, это оформляется отдельным соглашением.

Рассмотрим практический пример:

Малахов О. Н. и Никифорова Д. А. поженились в 2012 году. В 2014 году у них родился сын. Через 3 года после начала совместной жизни супруги приняли решение развестись. В связи с наличием несовершеннолетнего ребенка развод состоялся в суде. Перед этим они обратились к нотариусу для оформления алиментного соглашения, согласно которому мужчина обязуется уплачивать 30 % от ежемесячного дохода в пользу общего сына.

Образец алиментного соглашение

Унифицированного образца документа нет, но можно воспользоваться примером:

Соглашение об уплате алиментов

Гражданин Авдотьев Н. Н. (паспорт: 1410 475830, зарегистрированный по адресу: г. Красноярск, ул. Макаренко, д. 19), именуемый далее «Плательщик алиментов», с одной стороны, и гражданка Евдошенко Л. Д. (паспорт: 14950 467567), зарегистрирована по адресу: г. Красноярск, ул. Шумилова, д. 45, кв. 89), именуемая далее «Получатель», руководствуясь ст. 39, 80, 99-101 СК РФ, заключили договор о нижеследующем:

1. Плательщик обязуется уплачивать алименты на несовершеннолетнего ребенка Авдотьева К. Н. (2015 г. р., свидетельство: 1348597694) в размере 25 % от зарплаты ежемесячно по 15-м числам.
2. Получателем алиментов является Евдошенко Л. Д. – законный представитель ребенка, действующий в его интересах.
3. Плательщик начинает выплаты с 15 числа месяца, следующего за месяцем заключения соглашения.

1. Деньги перечисляются Плательщиком на банковский счет Получателя безналичным платежом не позднее 15 числа каждого месяца. Допускается погашение алиментов путем передачи наличных на руки.
2. Документами, подтверждающими погашение алиментных обязательств, при передаче наличных являются расписки; при перечислении безналичным переводом – банковские квитанции.

Права и обязанности сторон

1. Алиментные обязательства для Плательщика прекращаются при наступлении оснований ст. 120 СК РФ.
2. Плательщик обязуется своевременно перечислять средства согласно договоренности.
3. Соглашение может быть предъявлено Получателем по месту работы Плательщика для автоматического удержания алиментов.
4. Соглашение расторгается согласно условиям ст. 101 СК РФ.

Источник: http://socprav.ru/mozhno-li-platit-alimenty-bez-ispolnitelnogo-lista

Удержание алиментов из зарплаты по заявлению работника

Выплаты алиментов являются обязательными для алиментоплательщика. Родитель обязан материально поддерживать ребёнка, обеспечивать его и воспитывать. Основанием для выплат является документ, который подтверждает, что родитель имеет обязательства перед несовершеннолетним по выплатах алиментов. Можно ли платить по алиментах без исполнительного документа? Какие нюансы стоит учесть? Какие моменты предусмотрены законодательством Российской Федерации?

Основание для удержания алиментов из заработной платы

Алименты удерживаются из доходов плательщика, то есть одного из родителей. По большей части доходами в месяц является именно заработная плата. На каких основаниях возможно удерживать алиментную плату? Согласно закону:

  1. Это соглашение родителей, которое обязательно должно быть заверено у нотариуса. Это если родители пришли к мирному соглашению.
  2. Решение суда – исполнительный лист или судебный приказ. Данный документ родитель получает, если назначение алиментов было вынесено в ходе судебного разбирательства.

Исполнительный лист отдают в бухгалтерию, где работает плательщик и в обязательном порядке каждый месяц бухгалтер перечисляет сумму алиментов на счёт получателя.

Как написать заявление?

Заявление подается непосредственно в бухгалтерию того предприятия, где родитель работает.

Важно помнить о том, что, если не будет правоустанавливающего документа относительно удержания энной суммы из дохода работника, бухгалтерия заявление не примет и никакие транзакции проводить не будет – у нее на это просто не будет оснований.

В заявлении работник должен указать следующее:

  • В шапке – наименование организации, ФИО директора.
  • Суть обращения: Просьба отчислять ежемесячно (ежеквартально) определенную сумму в качестве алиментов в пользу (ФИО получателя) для содержания ребенка.
  • Банковские реквизиты.
  • Перечень прилагаемых документов.
  • Дата и подпись.

Добровольное соглашение

Существуют несколько вариантов назначения выплат алиментов. На добровольной основе родители сами решают в каком порядке и размере будут производиться выплаты. Они могут быть:

  • разовые;
  • ежемесячные в твердой форме;
  • ежемесячные в процентом отношении к доходам плательщика;
  • смешанные;
  • выплата алиментов имуществом;
  • другое.
Читайте так же:  Как правильно написать разрешение на работу

В документе прописываются все условия, на которых родители пришли к соглашению.

Обязательным моментом является то, что данное соглашение должно быть заверено у нотариуса. В противном случае оно не имеет юридической силы.

По решению суда

Ели же родители не смогли принять решение мирным путём, их спор может разрешить суд. Законом Российской Федерации предусматривается два варианта развития событий:

  1. выплаты в приказном порядке – решение выносит мировой суд;
  2. в исковом порядке – решение выносит районный или городской суд.

Какая разница подачи заявления о взыскании алиментов в разные суды? В чем их главное отличие?

В первую очередь, в мировой суд подают иск в том случае, если к плательщику нет больше претензий и споров со стороны получателя алиментов на несовершеннолетнего ребёнка.

В городской или районный суд обращаются с исковым заявлением, в котором может быть прошение со стороны заявителя не только в назначении алиментов, а и в расторжении брака, установлении отцовства или раздела имущества между супругами.

Как можно удержать алименты из заработной платы супруга

Из заработной платы алименты удерживаются и производятся на основании исполнительного листа или судебного решения (приказа) через:

  1. бухгалтерию предприятия, на котором работает плательщик;
  2. через ФССП.

Если плательщик имеет и другие источники дохода помимо заработной платы, то тогда получателю лучше всего подать исполнительный лист в ФССП по месту проживания плательщика.

Документ должен нести следующую информацию:

Источник: http://rualimenty.ru/uderzhanie-alimentov-iz-zarplaty-po-zayavleniyu-rabotnika/

Как написать заявление в бухгалтерию на выплату алиментов?

Если алиментоплательщик официально трудоустроен, при этом решено в добровольном или судебном порядке, что выплаты по алиментам будут удерживаться из заработной платы, соответствующее заявление и исполнительный лист с требованиями направляются администрации предприятия. В последующем, все заботы об удержании заработной платы для уплаты алиментов и перечислению средств лежат на бухгалтерии. Образец заявление в бухгалтерию на удержание алиментов позволит избежать ошибок и правильно его заполнить.

Ответственность работодателя за неисполнение обязанностей по перечислению алиментов

Согласно действующему законодательству, бухгалтерия или руководство предприятия должны своевременно производить выплаты по алиментам. От них требуется не только соблюдать сроки совершения платежей, но и правильный расчет суммы, а также удержание процента с разрешенных доходов.

Если средства были перечислены позже установленного срока, или же взыскатель получил недостающую сумму, он может направить жалобу на предприятие в государственные органы. За подобные нарушения работодателя могут привлечь, как к административной, так и к уголовной ответственности.

Также работодателя можно привлечь к гражданско-правовой ответственности. В таком случае, взыскатель может дополнительно получить неустойку за несвоевременное перечисление ему денежных средств. Если просрочка возникла по вине банка, то привлечь к ответственности работодателя не получится.

Удержание алиментов по заявлению работника

Главным источником дохода работника служит его заработная плата. Удержание из нее определенной суммы денег для выплаты алиментов может осуществляться, как на добровольной, так и на принудительной основе. В первом случае, супруги договариваются о том, какая сумма и когда она будет перечисляться на алименты. В таком случае, переводом средств работник может заниматься самостоятельно или же доверить эту операцию работодателю, предоставив ему при этом соответствующее заявление на удержание алиментов.

Если пристав или взыскатель направляет в организацию исполнительный документ, то предоставлять работодателю такое заявление работнику не требуется.

Нюансы удержания алиментов бухгалтерией

Отправив исполнительный документ и заявление в бухгалтерию на алименты, выплаты должны начинаться с той даты, которая прописана в этом самом документе. Если дата припадает на середину месяца, то бухгалтерия удержать сумму только за полмесяца. После этого удержание делается за полный месяц. Средства должны быть перечислены на счет получателя в течение трех рабочих дней после начисления работнику заработной платы. Если исполнительный лист получен работодателем с опозданием, отсрочки по выплате быть не должно.

Стоит отметить, что удержание суммы на алименты осуществляется с той суммы, которая остается после вычета НДФЛ.

Можно ли удерживать алименты по заявлению сотрудника

Заявление на алименты в бухгалтерию, образец не является основанием для того, чтобы бухгалтерия начала удерживать с заработной платы работника алиментные выплаты. Возможно это только в том случае, если вместе с заявлением работодателю будет направлен соответствующий исполнительный документ.

Работнику намного проще предоставить процедуру перечисления выплат по алиментам бухгалтерии, нежели заниматься такой процедурой самостоятельно. Если делать выплаты самостоятельно, используя твердую денежную сумму, то дополнительно придется проводить индексацию.

Например, супруги на добровольной основе заключили соглашение, что выплаты алиментов будут осуществляться бухгалтерией по месту работы супруга. После этого, супруг передает в бухгалтерию заявление и соглашение, заключенное с супругой. Таким образом, супруг в лице алиментоплательщика снимает с себя обязанность по отслеживанию переводов и правильном расчете суммы выплат по алиментам.

Чтобы бухгалтерия инициировала данный процесс, необходимо будет собрать соответствующий пакет документов:

  • Заявление на перечисление алиментов в бухгалтерию, образец которого можно просмотреть на нашем сайте.
  • Соглашение.
  • Реквизиты счета получателя.
  • Перечень доходов, с которых можно и нельзя будет удерживать часть на выплаты по алиментам.

Дополнительно может потребоваться свидетельство о рождении ребенка, но практика показывает, что бухгалтерия требует такой документ крайне редко.

Перечень доходов с которых допускается и не допускается вычет

Заявление на выплату алиментов в бухгалтерию, образец которого не позволит допустить ошибок во время его заполнения, подразумевает удержание выплат далеко не со всех доходов. Вычет возможен со следующего вида заработка:

  • Заработная плата сотрудника.
  • Средства, которые направлены на обеспечения сотрудников предприятия.
  • Гонорары за творческую деятельность.
  • Надбавки и премии.
  • Больничные и отпускные.
  • Сверхурочные.
  • Региональные выплаты.

Сюда же стоит отнести и дополнительные источники дохода, с которых тоже возможен вычет выплат для уплаты алиментов:

  • Государственная помощь из фонда социального страхования, а также выплаты, предоставлены временно утратившим работоспособность гражданам.
  • Пенсия.
  • Стипендия.
  • Деньги, перечисленные на питания.
  • Процент от акций.
  • Компенсации.
  • Выплаты для работников в связи с увольнением или уменьшением численности штата.
  • Доход от продажи имущества.
  • Дивиденды за предпринимательскую деятельность.
Читайте так же:  Газпромбанк рефинансирование кредитов других

Что касается доходов, с которых невозможно удержание выплат на алименты, то сюда входят:

  • Пособия для беременных.
  • Командировочные.
  • Алименты, полученные от другого человека.
  • Компенсация расходов на питания в медицинских учреждениях.
  • Выплаты в связи с рождением ребенка, свадьбы или смерти родственника.
  • Компенсация за перевод сотрудника на другое место работы.
  • Возмещение стоимости сломанного инструмента, который принадлежит сотруднику.

Плюсы выплаты алиментов бухгалтерией

Алиментоплательщику действительно выгодно, чтобы выплатой алиментов занималась именно бухгалтерия. Связано это со следующими преимуществами:

  • Средства перечисляются каждый месяц.
  • Выплаты производятся в четко установленные сроки.
  • Отсутствуют ошибки при расчетах.
  • Ответственность за ошибки при расчетах индексации, а также за несвоевременный перевод средств лежит исключительно на работодателе. Плательщик в данном случае освобождается от ответственности.

Проводя соответствующие выплаты самостоятельно, очень легко наделать ошибки. Несвоевременная плата или ошибки в расчетах могут повлечь за собой не самые приятные последствия. Куда проще доверить эту работу бухгалтерии по месту работы. Все, что для этого требуется, так это исполнительный лист и заявление на добровольное удержание алиментов, образец которого на нашем сайте соответствует всем правилам заполнения.

Как составить заявление об удержании из зарплаты

Заявление о выплате алиментов в бухгалтерию может составляться в добровольной форме. Самое главное придерживаться общих рекомендаций. Крайне важно, чтобы в заявлении присутствовали следующие данные;

  • Название организации, куда направляется заявление.
  • Личные данные заявителя.
  • Название документа.
  • Суть заявления.
  • Наличие сопроводительных документов. Им выступает исполнительный документ, который передается вместе с заявлением. Как правило, таким документом является соглашение, которое заключается супругами на добровольной основе и заверяется у нотариуса.
  • Свидетельство о рождении ребенка (не обязательно).
  • Реквизиты счета получателя алиментов.
  • Дата и подпись.

Предоставив исполнительный лист и заявление в бухгалтерию, алиментоплательщику не придется беспокоиться о том, что будут допущены ошибки в расчетах или выплаты будут осуществлены несвоевременно. При этом, ответственность за подобные нарушения будет нести именно работодатель. Если они действительно присутствуют и заинтересованное лицо направляет в государственные органы соответствующую жалобу, работодатель, бухгалтер или целое предприятие могут быть оштрафованы. В отдельных случаях, уполномоченные лица могут привлекаться к уголовной ответственности и отстраняться от своих должностей.

Источник: http://rualimenty.ru/kak-napisat-zayavlenie-v-buxgalteriyu-na-vyplatu-alimentov/

Выдаем справку о суммах удержанных алиментов (образец)

Выплата алиментов – обязанность родителя

Как бы ни сложилась семейная жизнь, родители должны заботиться о своих несовершеннолетних детях или нетрудоспособных совершеннолетних детях, нуждающихся в помощи, выплачивая в их пользу алименты.

К сведению
Алименты – это денежные средства на содержание несовершеннолетних детей или совершеннолетних нетрудоспособных членов семьи.

При достижении согласия по вопросу содержания детей они могут заключать соглашение о содержании детей, результатом которых является выплата алиментов одной из сторон. Если же соглашение об уплате алиментов не достигнуто, то они будут взыскиваться с должника в судебном порядке специальной службой судебных приставов-исполнителей.

В общем случае, из зарплаты работника можно удерживать не более 20% заработка (ст. 138 ТК РФ). Однако для алиментов на несовершеннолетних детей законодателем сделано исключение. В соответствии с законодательством допустимый процент удержания на выплату таких алиментов составляет 70% от дохода работника (ч. 3 ст. 99 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ). Алименты на одного ребенка составляют 1/4 дохода сотрудника, на двух детей – 1/3, на трех – 1/2 заработка (п. 1 ст. 81 Семейного кодекса РФ). Существуют и иные виды удержания, когда 20% лимит может быть превышен (подробнее об этом см., «Удерживаем из зарплаты по инициативе работника»).

Определить максимальную сумму, которую можно удержать из зарплаты работника, нужно после уменьшения ее на НДФЛ. Дело в том, что заработная плата, причитающаяся работнику, – это заработок после налогообложения (абз. 2 п. 1 ст. 210 НК РФ). Следовательно, определять максимальный размер удержания нужно исходя из зарплаты сотрудника после налогообложения (ст. 138 ТК РФ).

Справка может быть составлена произвольно

Работник, которому потребовалась справка об удержаниях из его зарплаты должен написать заявление о ее выдаче в произвольной форме, указав реквизиты исполнительного листа, по которому производятся удержания и их период (подробнее об этом см., «Справку об удержанных алиментах выдаем по заявлению»).

На выдачу справки у организации есть три рабочих дня с даты, когда работник подал соответствующе заявление (ст. 62 ТК РФ). Составляя справку, нужно указать:

  • реквизиты исполнительного листа;
  • взыскателя;
  • суммы удержаний за период, указанный в заявлении работника.

Единой формы справки об удержанных суммах по исполнительному листу действующее законодательство не предусматривает, поэтому документ можно подготовить в произвольном виде. Специально для читателей наши специалисты подготовили заполненный образец справки.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Источник: http://blogkadrovika.ru/sprav-o-sum-uderzh-aliment/

Заявление на удержание алиментов из заработной платы (образец)

Каждый взрослый человек обязан помнить, что при разводе родительские обязанности не прекращаются. Ребенку все также, а может и в большей степени нужны забота, внимание и материальное обеспечение. Бюджет среднестатистической российской семьи, основанный на двух зарплатах, может обеспечить требования трех и более человек. Но после развода один из родителей остается наедине с зарплатой и потребностями детей. Поэтому так важно, чтобы второй родитель принимал активное участие в обеспечении детей. Возникает вопрос, можно ли удерживать алименты по заявлению сотрудника?

На основании чего удерживаются алименты

Для того чтобы урегулировать вопрос о материальном содержании ребенка, законодатель предлагает несколько вариантов, как добровольные, так и принудительные.

  • Алиментное соглашение;
  • Исполнительный лист;
  • Судебный приказ.

Алиментное соглашение

В случае мирного решения такого непростого вопроса, как финансовые выплаты для ребенка, на помощь придет добровольное алиментное соглашение. Стороны соглашения (родители) предварительно оговаривают сумму платежа, сроки, возможность дополнительных платежей в случае необходимости.

Документ оформляется в письменном виде и регистрируется у нотариуса. Получившееся соглашение имеет силу исполнительного документа. Плательщик может выплачивать денежные средства самостоятельно или возложить эту обязанность на работодателя. Рассмотреть образец заявления на удержание из заработной платы можно ниже.

Исполнительный лист

Если один из родителей не желает самостоятельно оказывать финансовую поддержку своему ребенку, в дело вступает решение суда. Родитель, проживающий с ребенком, может обратиться за защитой имущественных прав своего ребенка в суд.

Читайте так же:  Новый закон о задолженности по кредиту

Для этого составляется исковое заявление с требованием взыскать денежные средства. Результатом судебного разбирательства будет решение суда, на основании которого, будет выдан исполнительный лист.

В теории, исполнительный лист в организацию должен передать пристав, но на практике это может занять определенное время. Плательщик может не ждать, когда судебный пристав передаст исполнительный документ в бухгалтерию, а сделать это самостоятельно. Потому что, чем дольше исполнительный лист не попадет в бухгалтерию, тем больше будет сумма первоначальной задолженности. Плательщику нужен только исполнительный лист и образец заявления на перечисление алиментов в бухгалтерию.

Судебный приказ

Если на момент требования о взыскании средств для ребенка все остальные вопросы уже регулированы (например, установление или оспаривание отцовства, лишение родительских прав), можно обратиться в суд за выдачей судебного приказа. Это более простой вариант востребования алиментов.

Для выдачи судебного приказа не нужно проводить слушание дела. Судья примет решение, исходя из анализа приложенных документов. Судебный приказ имеет такую же силу, как и исполнительный лист. Срок выдачи судебного приказа всего 5 дней.

Важно! При помощи судебного приказа сумма денежных средств рассчитывается только в процентном отношении от доходов. Альтернативных вариантов нет.

Какие алименты можно удерживать из зарплаты

Алименты рассчитываются исходя из всех видов дохода, которые имеет плательщик, а удерживаются из заработной платы. При этом, нельзя просто забрать всю зарплату. Существуют ограничения размера удержания:

  1. В случае если взыскание происходит по одному исполнительному документу, размер взыскания может быть не более половины от заработной платы;
  2. Если взыскание происходит по нескольким исполнительным документам, то алиментные обязательства обеспечиваются первоочередно. А общая сумма удержания, не может быть больше 70%.

Куда подается заявление

Плательщик может передать алиментное соглашение в бухгалтерию по месту трудоутройства, вместе с заявлением для удержания денежных средств.

Образец заявления на удержание алиментов в бухгалтерию есть в конце статьи. Так как соглашение – дело добровольное, плательщик в любое время может его отозвать или уменьшить/увеличить сумму.

Для принудительного взыскания документы в бухгалтерию передают судебные приставы. В такой ситуации заявление плательщика не нужно. Если алименты взысканы по судебному решению, сумма и порядок взыскания изменению не подлежат.

Как правильно составить заявление

Для заявления на удержание алиментов из зарплаты не установлена обязательная или рекомендуемая форма. Поэтому его можно написать самому или попросить пример в бухгалтерии. В заявлении необходимо прописать:

  • Куда подается заявление (место работы плательщика);
  • Данные плательщика (ФИО, должность, адрес, контактные данные);
  • Информация о ребенке, на которого уплачиваются алименты (ФИО, дата рождения, адрес);
  • Сумма денежных средств;
  • Как будет происходить выплата (через почту, банк, кассу);
  • Данные получателя (ФИО, адрес, контактные данные);
  • Реквизиты для перечисления через банк (в случае необходимости);
  • Дата, с которой начинается удержание;
  • Срок, в течение которого будут удерживаться денежные средства;
  • Дата, подпись.

Образец заявления на удержание алиментов из заработной платы можно скачать здесь.

В заключении подведем итоги:

  1. Существует три основания для взыскания алиментов: судебный приказ, исполнительный лист и алиментное соглашение;
  2. Из заработной платы с учетом задолженности можно удерживать не более 70%;
  3. Заявление для удержания алиментов подается в бухгалтерию организации, где работает плательщик;
  4. Официальной формы заявления не предусмотрено. Его можно написать по своему усмотрению, главное отразить ключевые моменты.

Источник: http://easy-divorce.legal/alimenty/zayavlenie-na-uderzhanie-iz-zarabotnoy-platy.html

Пишем заявление о прекращении удержания алиментов (образец)

Принудительное удержание алиментов

Действующее законодательство устанавливает ограничение на удержания из зарплаты работника. В общем случае, из зарплаты нельзя удерживать более 20% (ст. 138 ТК РФ). Однако в отдельных случаях разрешается удерживать до 70% месячной зарплаты (ст. 138 ТК РФ). К ним, в частности, относится взыскание алиментов на несовершеннолетних детей. Так, алименты на одного ребенка составляют 1/4 дохода сотрудника, на двух детей – 1/3, на трех – 1/2 заработка (п. 1 ст. 81 Семейного кодекса РФ).

Отметим, что с работника, уплачивающего алименты даже на одного ребенка, произвести удержание по инициативе организации не получится. Дело в том, что после взыскания алиментов 20% лимит удержаний будет исчерпан, и взыскать задолженность работника перед организацией нельзя (подробнее об этом см., «Удерживаем из зарплаты по инициативе работника»).

Удержания по инициативе работника

Помимо принудительных взысканий из зарплаты сотрудник может написать заявление на удержание алиментов по собственной инициативе. В такой ситуации никакие лимиты не действуют. Ведь это деньги сотрудника, и он может распоряжаться ими по своему усмотрению (подробнее об этом см., «Пишем заявление об удержании алиментов в добровольном порядке (образец)»).

Видео (кликните для воспроизведения).

Если обстоятельства изменились, работник может отказаться от добровольных отчислений. Для этого нужно написать заявление о прекращении удержания алиментов на ребенка. Например, такая ситуация может возникнуть, если исполнительное производство в отношении алиментов завершилось, и в компанию поступил исполнительный лист на данного работника. Чтобы облегчить труд кадровика, наши специалисты подготовили образец заявления о прекращении удержания алиментов.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Источник: http://blogkadrovika.ru/zayavl-o-prekrash-uderzh-aliment/

Удержание алиментов по заявлению работника: образец, без исполнительного листа.

Родитель, который не проживает с ребенком, обязан выплачивать на его содержание определенные суммы. Чаще всего размер устанавливается в процентном соотношении к заработку. Поэтому многие работники предпочитают оформлять заявление на удержание алиментов с дохода, получаемого на предприятии.

Удерживаются ли алименты по заявлению работника.

В Семейном кодексе (ст. 80) оговариваются обязанности родителей по содержанию несовершеннолетних.

Они выполняются по добровольному соглашению (ст. 16 СК РФ), заключенному между бывшими супругами, или по судебному решению (ст. 87 СК РФ).

Удержания алиментов по заявлению работника делаются в случае, если в бухгалтерию представлен нотариально заверенный договор.

При получении работодателем исполнительного листа или судебного решения, никаких дополнительных бумаг от сотрудника не требуется.

В такой ситуации издается приказ по учреждению об удержании алиментов с заработной платы, с которым работник знакомится под роспись.

Читайте так же:  Подведомственность трудовых споров суду

В соответствии с законодательными актами выплаты на содержание несовершеннолетнего выполняются по основному месту работы и по совместительству (Постановление № 841 от 18.07.1996).

Из каких доходов удерживают алименты.

Источниками для расчета алиментов служат такие доходы, как:

  • зарплата и аванс;
  • премии и надбавки;
  • компенсационные выплаты за условия труда;
  • пособия по временной нетрудоспособности;
  • некоторые виды материальной помощи.

При этом, выплаты на содержание несовершеннолетних не делаются с компенсации командировочных расходов, пособий по уходу за детьми, материальной помощи в связи со смертью близких родственников, террористических актов, стихийных бедствий и др.

Алименты удерживаются из среднего заработка, который сохраняется за работником на время деловой поездки, учебного отпуска и пр.

Максимальный размер выплат указывается в ст. 138 ТК РФ. Согласно нормативно-правовому акту удержания не могут превышать 70% от дохода.

Многие алиментоплательщики предпочитают возложить обязанность по перечислению средств на содержание несовершеннолетнего на бухгалтерию предприятия, где работают.

Для этого необходимо предоставить следующие документы:

  • нотариальное соглашение, заключенное между бывшими супругами;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • заявление.

Соглашение об уплате алиментов составляется с учетом ст. 100 СК РФ. В бухгалтерию должен быть представлен подлинник документа или копия, заверенная в нотариальной конторе.

Алименты перечисляются в течение 3 дней после начисления заработка или другого вида дохода, с которого выплачиваются средства.

При нарушении сроков работодатель несет административную ответственность.

Заявление на удержание алиментов из зарплаты: образец.

Заявление в бухгалтерию на удержание алиментов должно содержать следующие сведения:

  • наименование организации, должности и имени руководителя;
  • сведения о заявителе;
  • суть ситуации;
  • основные требования;
  • список прилагаемых документов.

В заявлении необходимо указывать получателя выплат и реквизиты банковского счета, куда будут выполняться перечисления.

В документе прописывается дата заполнения и ставится личная подпись заявителя. Выплаты будут делаться только после получения ходатайства бухгалтерией.

Перерасчет за предыдущий период работодателем не выполняется.

Заявление на добровольное удержание алиментов дает плательщику множество преимуществ, среди которых:

  • точность расчетов, что позволит избежать переплаты или задолженности;
  • регулярность алиментов;
  • при пропуске или несвоевременной выплате ответственность ложится на работодателя.

Бухгалтер рассчитывает размер пособия для содержания несовершеннолетнего после удержания из доходов налога.

В законодательных документах не установлено определенного образца заявления. Поэтому в каждой организации могут быть разработаны собственные бланки.

Однако, в ходатайстве обязательно должны быть указаны сведения о получателе и расчетный счет для перечисления средств.

Если при расчете или перечислении алиментов допущена ошибка, то виновные лица могут быть привлечены к административной ответственности (ст. 17.14 КоАП РФ).

За нарушение для юридических лиц предусмотрен штраф до 100 000 руб.

Источник: http://pravasemei.ru/alimenty/uderzhanie-alimentov-po-zayavleniyu-rabotnika/

Заявление на алименты в бухгалтерию

Подать заявление на удержание алиментов из заработной платы может плательщик или получатель. Для этого потребуется наличие оснований, позволяющих бухгалтеру производить отчисления. Размер выплат устанавливается алиментным соглашением или судом – на него необходимо ориентироваться при расчете.

Заявление в бухгалтерию на удержание алиментов (образец)

Содержание (кликните, чтобы открыть)

Законодательные требования к форме заявления не предъявляются. Для правильного исчисления выплат бухгалтеру понадобится следующая информация:

  • ФИО получателя, данные ребенка;
  • ФИО плательщика, должность;
  • размер алиментов;
  • доходы, с которых будут удерживаться деньги;
  • дата начала отчислений;
  • порядок перечисления средств – ежемесячно или 2 раза в месяц.

Для упрощенного расчета рекомендуется указать ежемесячные отчисления. Зарплата перечисляется по закону каждые 15 дней, допускается и деление алиментных выплат.

Основания для удержания алиментов из заработной платы по заявлению

Алименты на содержание ребенка назначаются вне зависимости от наличия или отсутствия официального развода. Достаточно подтвердить в суде факт неучастия ответчика в финансовом обеспечении несовершеннолетнего.

Итогом судебных разбирательств является оформление исполнительного листа. Его получатель вправе предъявить для исполнения в бухгалтерию по месту работы алиментообязанного. Кроме искового производства взыскание производится в приказном порядке, когда оформляется судебный приказ. Возможны и другие варианты:

  • составление алиментного соглашения сторонами;
  • предоставление работником заявления в бухгалтерию о добровольном перечислении алиментных выплат.

Если получатель отказывается от выплат, рекомендуется открыть на имя ребенка счет и переводить деньги туда. В таком случае женщина впоследствии не сможет доказать факт уклонения бывшего супруга от алиментных обязательств, т. к. он предоставит выписку по банковскому счету.

По судебному приказу

Судебный приказ оформляется по заявлению взыскателя в течение 5 дней. Спустя указанное время документ передается женщине. Она вправе представить его в бухгалтерию по месту трудоустройства плательщика.

Алиментообязанный вправе оспорить приказ в течение 10 дней от даты оформления, подав заявление об отмене. По истечении данного срока документ вступает в законную силу.

По исполнительному листу

Исполнительный лист оформляется судом по результатам судебных разбирательств после оглашения резолютивной части решения. Истец вправе предоставить его в ФССП или бухгалтерию предприятия, где трудоустроен ответчик. Отчисление алиментов производится в размере и порядке, предусмотренных ИЛ.

В добровольном порядке

Взыскатель не вправе подать заявление об удержании алиментов, если оно не подкрепляется исполнительным листом, судебным приказом или алиментным соглашением. Последний документ заключается между сторонами добровольно у нотариуса и приравнивается к ИЛ. В соглашении бывшие супруги самостоятельно определяют размер, порядок и сроки выплат.

Плательщик может и самостоятельно обратиться в бухгалтерию для удержания алиментных выплат. Для этого подается заявление с указанием конкретных сумм, сроков и реквизитов получателя. Исполнительные документы в данном случае не требуются.

Срок обращения с заявлением не устанавливается. Его можно подать в любой момент, даже если супруги находятся в браке. Требования подлежат обязательному исполнению, основания для отказа не предусмотрены.

Определение размера удерживаемых алиментов

Размер зависит от материального положения сторон, количества детей и способа взыскания:

Исковое производство Выплаты взыскиваются в твердой денежной сумме или в долях от заработка При определении фиксированной суммы используется показатель прожиточного минимума. При долевом способе на одного ребенка выплачивается 25 % от дохода, на двух – 33 %, на трех и более – 50 %. Допускается назначение смешанных алиментов, когда плательщик имеет официальный и дополнительный заработок одновременно
Приказное производство Взыскание производится только в долях Величина зависит от количества детей
Алиментное соглашение Сумма устанавливается сторонами индивидуально, допускаются разные варианты
Добровольная подача заявления плательщиком Размер алиментов плательщик определяет самостоятельно, ориентируясь на прожиточный минимум
Читайте так же:  Отпуск за свой счет мвд

Расчет алиментов из зарплаты

Получив исполнительный документ или заявление сотрудника, бухгалтер обращает внимание на размер алиментов. Здесь важно соблюдение нескольких нюансов:

  1. Отчисление производится только после удержания НДФЛ и иных государственных взносов.
  2. Деньги переводятся в течение 3 дней после выплаты зарплаты.
  3. НДФЛ удерживается 1 раз в месяц – в конце отчетного периода, поэтому алименты целесообразнее выплачивать вместе с зарплатой, а не с авансом.
  4. При переводе работника в другое подразделение ИД должны быть направлены почтой во избежание образования задолженности по вине организации.

Индексация алиментов в твердой сумме

Согласно ст. 117 СК РФ, индексация алиментов проводится бухгалтером по месту работы плательщика при предоставлении ему ИД.

  • Если назначены выплаты в долях от заработка, индексируется только зарплата.
  • При уплате фиксированных сумм индексация производится после изменения прожиточного минимума вне зависимости от уровня заработной платы алиментообязанного.

Для детального изучения особенностей индексации рекомендуется ознакомиться с практическим примером:

10 400/9 300 = 1,12 – коэффициент повышения.

10 000 х 1,12 = 11 200 руб. – выплаты на ребенка после индексации.

Также важен пример добровольного перечисления алиментов:

Для расчета размера он установил прежний уровень затрат на ребенка (30 000 руб. ежемесячно) и поделил их на 2. Было решено выплачивать по 15 000 руб. Величина заработка алиментообязанного составляет 35 000 руб.

Для добровольного отчисления плательщик подал заявление в бухгалтерию по месту трудоустройства. Деньги стали перечисляться на банковский счет получателя со следующей заработной платы.

Источник: http://socprav.ru/zayavlenie-na-uderzhanie-alimentov

Как грамотно написать заявление на удержание алиментов из заработной платы – образец для скачивания

В настоящее время развод родителей, имеющих совместного ребенка, не является редким явлением.

Обычно при расставании дети остаются у матери (реже у отца), что не освобождает другого родителя от его обязанностей по содержанию сына или дочери.

Средства для содержания собственного ребенка называют алиментами, которые уплачиваются в добровольном либо принудительном порядке (при наличии решения судебного органа).

Нужно ли работнику писать?

Удерживание из заработной платы алиментных платежей осуществляется в сумме, обозначенной в нотариально заверенной или судебной документации.

Основанием для удержания денежных средств из заработной платы трудящегося являются:

  • заверенное нотариусом алиментное соглашение, заключенное между плательщиком и получателем алиментов (ст. 99, 100 СК РФ);
  • исполнительный лист, выданный судебным органом на основе судебного решения (приказа) о взыскании алиментов (ст. 109 СК РФ).

Согласившись добровольно выплачивать алименты, сотрудник обращается в бухгалтерию предприятия с соответствующим заявлением.

Добровольный характер обращения допускает изменить размер удержаний или их совсем прекратить.

Если же исполнительный документ передается в организацию судебными приставами-исполнителями, составление заявления не требуется.

Из-за повышенной нагрузки ФССП получатели алиментов самостоятельно обращаются к работодателю должника.

В данном случае сумма, назначенная судом, не подлежит отмене или корректировке.

Удержание алиментов по желанию самого сотрудника без подтверждающего документа (исполнительного листа, нотариальное соглашение) работники бухгалтерии осуществлять не вправе, даже при наличии письменного прошения от коллеги.

Возникают ситуации, когда у родителя возникает заинтересованность отчисления алиментов через бухгалтерию фирмы, чтобы самостоятельно не отслеживать перечисление денег, накопление образовавшейся задолженности, осуществление индексации (при выплате в фиксированном размере).

Этот случай типичен при взаимной договоренности между супругами, заключением нотариального соглашения и согласия родителя материально поддерживать общего ребенка.

Как оформить текст?

Заявление оформляется произвольно с обязательным обозначением следующих реквизитов:

  • наименование предприятия, где трудоустроен алиментщик;
  • данные о должнике: ФИО, сведения из паспорта, адрес регистрации;
  • информация о каждом ребенке (если их несколько): ФИО, день их рождения, адрес прописки;
  • величина алиментных удержаний в виде фиксированной суммы или процентном соотношении к заработку;
  • порядок выплаты удержаний: почтовым переводом, наличными через кассу, банковским переводом;
  • предельная дата выплаты удержаний;
  • дата заявления и подпись работника.

В заявлении также необходимо указать статьи СК РФ (ст.100, 109, 117), обозначающие условия выплаты алиментов.

Приложением к заявлению выступают документ, подтверждающий необходимость удержаний, свидетельство о рождении ребенка, реквизиты счета получателя сумм.

Скачать образец

Скачать пример заявления об удержании алиментов с зарплаты – word.

Так выглядит образец:

Как написать заявление на удержание подотчетных сумм, читайте здесь.

Важные моменты

Бухгалтера компаний очень серьезно относятся к исполнению обязанностей по осуществлению удержаний по исполнительной документацией.

При обнаружении нарушений законодательства ответственные лица могут привлекаться административной или уголовной ответственности, сопровождающиеся штрафными санкциями и отстранением от должности.

Если трудящийся платит алименты на ребенка, то взыскание задолженности перед предприятием, возникшей у сотрудника, осуществить не получится.

В соответствии с законодательством РФ удерживать можно 1/5 часть заработка.

Взыскание большей части разрешено, если этот факт предусмотрен нормами закона. Алиментные удержания на одного ребенка равны 25% от доходов должника, на 2-х детей — 1/3 заработка, на 3-х — 50 %.

Выплачивая алименты хотя бы на одного несовершеннолетнего, удержания работника уже составят четверть заработной платы должника.

После взыскания суммы алиментов предел удержаний считается исчерпанным, дополнительное взыскание не допускается.

Осуществление передачи денег родителем добровольно — более разумный метод во избежание судебных разбирательств и споров.

Следует отметить, что перечислять средства лучше всего денежными переводами на банковский счет, а не лично в руки.

В этом случае справка об оплате алиментов в добровольном порядке всегда является доказательством в суде, что исключит возможность предъявления вторым супругом претензий.

В ситуации, когда бухгалтерией получена исполнительная документация в день увольнения специалиста или уже после этой даты, исполнительный лист возвращается в ССП с сопроводительным письмом, где указывается новое место работы (если есть информация).

Полезное видео

О порядке и размерах удержаний алиментов из заработной платы, подробно рассказано в данном видео:

Видео (кликните для воспроизведения).

Источник: http://rabotnika.ru/zayavlenie-na-uderzhanie-alimentov-iz-zarplaty/

Заявление об удержании алиментов из заработной платы
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here