Имеют ли право забирать военный билет

Важные информационные данные на тему: "Имеют ли право забирать военный билет" с описанием сопутствующих проблем и способов их решения. За индивидуальными консультациями всегда можно обратиться к дежурному специалисту.

Получил военный билет и вдруг пришла повестка из военкомата

Получил военный билет и вдруг пришла повестка из военкомата. Такая ситуация настораживает молодых людей, поскольку нельзя предугадать, зачем снова вызывают. Невольно возникает вопрос, а не заберут ли военный билет, чтобы отправить в армию? В большинстве случаев повестка приходит с просьбой явиться в военкомат для уточнения данных, но могут быть и другие причины.

Пришла повестке в военкомат, а военный билет есть на руках

Призывным в России является возраст с 18 до 27 лет, по достижению граничных лет, призывнику выдают военный билет, если он получал отсрочки по важным причинам либо вина его как уклониста не доказана, или же вручают справку уклониста. Призвать после этого военкомат имеет право исключительно в случае военных действий.

Присылают повестку периодически всем мужчинам для уточнения данных о прописке, месте жительства, работе, др. Процедура занимает несколько минут, ни к чему не обязывает. Также периодически могут проводиться военные сборы, после чего отправляют домой, сделав соответствующую заметку в военном билете.

Бояться приглашения от военкомата стоит только в том случае, если военный билет был получен незаконным путем. При обнаружении факта нарушения возбуждают уголовное дело, неправомерно полученный документ изымается. Если молодому человеку не исполнилось еще 27 лет, его могут повторно отправить на медкомиссию, забрать в армию.

Зачем присылают повестку, если есть «белый» билет

Все военные билеты выдаются красного цвета, при этом некоторые из них в разговорной речи называют белыми. Это свидетельство, которое выдается военкоматом призывникам не годным к прохождению службы по состоянию здоровья, другим важным причинам. Белобилетниками называли особ, которым присваивалась категория годности «Д». Сюда относятся призывники с серьезными заболеваниями, нарушением двигательной функции – калеки, инвалиды, неизлечимо больные особи. В советские времена они состояли на особом учете в тыловые ополчения, не в боевые части. Призвать их имели право только в военное время. В отличие от обычных военных билетов красного цвета, они были белыми. В настоящее время цвет один, но название сохранилось.

Прислать повестку в военкомат, если на руках имеется свидетельство с категорией годности «Д» — не годен к прохождению службы, могут только для уточнения информации. Как правило, после присвоения категории годности «Д» дело уничтожается, о таком призывнике забывают. Если пришла повестка, можно уточнить информацию по телефону, по какой причине она пришла. Часто такое приглашение бывает банальной ошибкой.

Имеет ли право военкомат забрать военный билет

Изымать документ представители военкомата не имеют права, при неправомерно полученном свидетельстве такие полномочия имеются у суда, прокуратуры. В иных ситуациях действия комиссариата расцениваются как незаконные, могут быть обжалованы в вышестоящих инстанциях, суде, прокуратуре. Данное деяние подпадает под статью 19.1 КоАП САМОУПРАВСТВО. Речь идет о следующем:

  • Самоуправство, то есть самовольное, вопреки установленному федеральным законом или иным нормативным правовым актом порядку осуществление своего действительного или предполагаемого права, не причинившее существенного вреда гражданам или юридическим лицам, за исключением случаев, предусмотренных статьей 14.9.1 настоящего Кодекса, — (в ред. Федерального закона от 13.07.2015 N 250-ФЗ).
  • Влечет за собой предупреждение или наложение административного штрафа на граждан в размере от 100 до 300 рублей; на должностных лиц — от 300 до 500 рублей.

(в ред. Федерального закона от 22.06.2007 N 116-ФЗ)

Необходимо обращаться в прокуратуру для защиты своих прав.

Видео: Внимание! Военкомат вызывает призывников с военным билетом

Что надо знать

Повестка имеет силу, если она вручена лично, имеется подпись призывника. Если она вручается работодателям, оставляется в отделе кадров, вручается родителям, родственникам, отправляется по почте, юридической силы документ не имеет. Очень часто молодому человеку повторно вручают повестку после прихода в военный комиссариат. Подпись ставится задним числом.

В любом случае военкомат при наличии военного билета не имеет права его изъять, отправить мужчину в армию, на прохождение комиссии. Если ситуация неясна, рекомендуется обратиться с заявлением на имя начальника военного комиссариата с просьбой разъяснить информацию, причину, по которой и на основании чего вызывают в военкомат. К заявлению следует приложить ксерокопию военного билета.

В ситуации, когда повестку присылают для уточнения данных, необходимо взять с собой военный билет, паспорт, явиться в комиссариат. Процедура не занимает много времени, но нужно внимательно читать документы, которые просят подписать.

Отзывы

Уважаемые читатели, была ли полезна эта статья? Что вы думаете о ситуации, когда получил военный билет и вдруг пришла повестка из военкомата. Оставьте обратную связь в комментариях! Нам важно ваше мнение!

Источник: http://toparmiya.ru/pomoshh-prizyvnikam/voennyj-bilet/poluchil-voennyj-bilet-i-vdrug-prishla-povestka-iz-voenkomata

Можно ли принять на работу сотрудника без военного билета

Прием на работу без военного билета — это нарушение закона. Трудовым кодексом предусмотрено обязательное предоставление документов о воинском учете при устройстве на работу. Если вы хотите проверить, примут ли на работу без военного билета, и откажетесь предоставить такой документ, то ваш работодатель будет обязан сообщить об этом в комиссариат. Более того, с февраля 2019 года у работодателей появились новые обязанности — они будут обязаны вручать работникам, не состоящим на воинском учете, направления в военкоматы, а также уведомлять соответствующие органы о лицах, не вставших на учет. Тем ИП и юрлицам, кто откажется работать по новым правилам, уже грозят штрафы.

Кадровики часто сталкиваются с ситуацией, когда прошедший отбор соискатель при оформлении на работу сообщает, что какие-либо документы воинского учета у него отсутствуют. Можно ли принять на работу без военного билета в 2019 году, влияет ли военный билет при устройстве на работу?

Потенциальных кандидатов также волнуют вопросы: берут ли на работу без военного билета, можно ли устроиться на работу без военного билета после 27 лет, а после 50? Сейчас объясним все нюансы.

Что говорит закон: обязателен ли военный билет при приеме на работу

  1. Трудовой кодекс РФ.
  2. ФЗ от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».
  3. Положение о воинском учете, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 27.11.2006 № 719.
  4. Приказ министра обороны РФ от 02.10.2007 № 400 «О мерах по реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 11.11.2006 № 663».
  5. Кодекс об административных правонарушениях РФ (ст. 5.27, 21.4).

Важно! Документами воинского учета являются:

  1. Удостоверение гражданина, подлежащего призыву на службу, так называемое приписное свидетельство, или, кратко, приписной, выдается гражданам РФ, первоначально поставленным на воинский учет, под личную подпись.
  2. Военный билет выдается всем мужчинам, а также другим военнообязанным лицам: пребывающим в запасе, прошедшим альтернативную гражданскую службу, женщинам, имеющим военно-учетные специальности (связь, медицина и т. п.).
Читайте так же:  Долг по кредиту передан коллекторам

В паспортах граждан РФ производятся отметки об их отношении к воинской обязанности по образцам, установленным МО РФ.

Если у работника нет военного билета, что делать? Правовой анализ указанных источников права и существующей практики показывает, что в настоящее время существуют противоположные по своей сути позиции о том, нужен ли военный билет для устройства на работу.

Работодателю придется докладывать обо всех гражданах, принятых на работу и подлежащих учету в военкомате, и принимать необходимые меры к постановке их на учет. В случае трудоустройства без военного билета, если сотрудник не хочет самостоятельно становиться на учет, работодатель также обязан сообщить об этом факте в военкомат. Помимо этого, в обязанности работодателя входят ответы на соответствующие запросы военкоматов, которые нужно давать в течение двух недель.

Подробнее о том, как организовать на предприятии систему воинского учета

Кроме того, поправки предусматривают новые обязанности для работодателей. В частности, если кадровик обнаружит отсутствие военного билета при приеме на работу, то он должен:

  • направить в двухнедельный срок в военные комиссариаты сведения о выявлении граждан, не состоящих на воинском учете, но обязанных состоять;
  • вручить гражданам, не состоящим на воинском учете, но обязанным состоять, направление в военный комиссариат для постановки на воинский учет в соответствии с абз. 1 и 3 п. 2 ст. 8 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ.

Представители Минобороны РФ в Письме от 01.03.2019 № 315/4/1023 уточнили, что форму направления граждан в военный комиссариат для постановки на воинский учет можно взять из совместного Приказа министра обороны РФ, МВД РФ и ФМС России от 10.09.2007 № 366/789/197 (Приложение № 3). Выглядит эта форма следующим образом:

Оборотная сторона

Напомним, что ответственное лицо работодателя, не предоставившего в военкомат сведения о приеме на работу военнообязанных граждан, может быть привлечено к административной ответственности по ч. 3 ст. 21.4 КоАП РФ. Штраф по ней составляет от 300 до 1000 рублей.

Отказ в заключении контракта

Поскольку военный билет обязателен при приеме на работу, то если соискатель не хочет предоставлять этот документ, наниматель имеет право отказаться от заключения трудового договора. Судебная практика подтверждает право такой позиции на существование. Оснований для привлечения юридического лица к ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, при этом не имеется.

В соответствии с ч. 1 ст. 65 ТК РФ, военнообязанные и лица, подлежащие призыву, при трудоустройстве обязаны предъявить документы воинского учета. А в соответствии с ч. 2 ст. 22 ТК РФ, наниматель должен соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.

Отсутствие у работодателя соответствующих документов о сотрудниках потенциально может быть классифицировано как нарушение им требований трудового законодательства. Юридическое лицо может быть привлечено к административной ответственности в соответствии с ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ. Поэтому если у сотрудника нет военного билета, что делать — руководитель организации должен решить самостоятельно: отказаться от специалиста или принять его.

Оформление на работу без военного билета

  1. Объяснить, нужен ли военный билет для работы конкретному работнику, и почему.
  2. Получить в день приема письменное объяснение от соискателя, по каким причинам он не предоставил документы воинского учета. Возможно, он просто не знал, требуется ли военный билет при устройстве на работу или еще не оформил его, если, например, получил гражданство РФ недавно. Также не исключено, что у человека имеется временный военный билет для устройства на работу, который выдают взамен обычного документа, если последний утрачен, испорчен, нуждается в замене по иным причинам.
  3. Сообщить кандидату о том, что сведения о трудоустройстве без соответствующих документов будут переданы в военкомат.
  4. Проинформировать военкомат о заключении трудового договора с гражданином, не имеющим соответствующих документов.

Исходя из действующего законодательства и судебной практики, однозначного ответа на вопрос, можно ли принимать на работу без военного билета (2019), не существует. Во многом это зависит от состояния воинского учета в организации и позиции конкретного работодателя по вопросу: обязательно ли нужен военный билет для устройства на работу.

Кого запрещено брать на работу без военного билета

К таким категориям граждан относятся:

  • лица, входящие в группу военнообязанных. Призывной возраст — 18-27 лет. Возникает вопрос: нужен ли военный билет при устройстве на работу после 27 лет;
  • соискатели мужского пола от 27 лет. Призывной возраст прошел, но гражданин может быть призван в случае необходимости. Нужен ли военный билет при приеме на работу после 27 лет? Да;
  • резерв. Это граждане в возрасте от 50-65 лет, имеющие звание, предполагающее нахождение в резерве. Нужен ли военный билет при устройстве на работу после 50 лет? Да, для военного контингента.

Если организация не сообщит в военный комиссариат о приеме на работу сотрудника призывного возраста, не предъявившего военный билет, то она нарушит законодательство (статья 1 ТК РФ). В этом случае может быть наложен штраф в размере от 30 000 до 50 000 рублей или приостановлена деятельность организации на срок до 90 суток.

Какие страницы военного билета надо посмотреть

  • запись комиссии призыва;
  • отметки о службе и демобилизации;
  • сведения о присвоенном звании, наградах и т. д.;
  • отметка о запасе и военных сборах;
  • антропометрические данные;
  • отметки о постановке на учет и снятии с него;
  • серия и номер военного билета, № в/части, где проходила служба.

Отметим, что если организация ведет личные дела на своих работников, то информация или копии документов, которые там находятся, не должны быть избыточными. Иными словами, если копия военного билета нужна именно для работы отдела кадров по какой-либо причине, то хранить копию надо. Если эти сведения нужны исключительно при приеме на работу, то информации в личной карточке Т-2 будет достаточно.

Источник: http://www.klerk.ru/buh/articles/484384/

Кто имеет право забрать военный билет?

Военный билет – это документ, который выдается гражданину перед тем, как его призовут в ряды армии или при освобождении от воинской обязанности. Во втором случае военник выдает в 27 лет. У многих его обладателей возникает вопрос, имеют ли право забирать военный билет? И это не случайно.

Читайте так же:  Продолжительность дополнительного отпуска

На форумах и в реальной жизни люди обращаются к специалистам за консультацией по этому поводу. Как показывает практика, часто при приеме на работу руководство обязывает будущего сотрудника предоставить оригинал документа для последующего хранения у себя.

Для чего гражданин представляет военный билет при трудоустройстве?

В первую очередь стоит разобраться, зачем необходимо прикладывать в качестве основного документа при приеме на работу военный билет. Обратимся к основному правовому акту, который регулирует трудовые отношения. В ст. 65 строго прописано, что соискатель в обязательном порядке предоставляет военный билет (при его наличии) при приеме на работу. Неисполнение данного требования является основанием для отказа в трудоустройстве. При этом право требовать оригинал для последующего хранения работодателю не определено.

ВАЖНО! Сотрудник отдела кадров может потребовать оригинал и снять с него ксерокопию. Цель – ведение государственными органами воинского учета на случай мобилизации. После гражданин должен забрать военный билет. При этом военнообязанный соискатель не имеет право отказать в представлении подлинника. В противном случае у работодателя имеются основания для отказа в трудоустройстве.

Как только с гражданином будут оформлены трудовые отношения, в военкомат поступает информация о приеме сотрудника. Неисполнение этой обязанности влечет нарушение и наложение штрафных санкций.

Стоит отметить, что во многие организации невозможно устроиться, если мужчина не проходил военную службу. Главные причины такого решения:

  • Никому не хочется брать сотрудника, обучать его, если в любой момент его могут призвать в армию;
  • Не каждый работодатель изъявит желание отвечать за человека, который уклоняется от выполнения своего гражданского долга – прохождения службы в армии.

При этом стоит отметить, что кадровая служба не обозначит причину отказа в трудоустройстве, если она кроется в отсутствии у соискателя военного билета. Это будет являться основанием для обращения с жалобой в трудовую инспекцию. Отказ по этой причине необоснован и является ущемлением прав.

Как восстановить военный билет в России в 2018 году, список документов

Лица, с которых не требует предоставление военного билета:

  1. Женщины;
  2. Несовершеннолетние;
  3. Граждане иностранных государств;
  4. Представители мужского пола, которым уже исполнилось 50 лет.

Какие структуры могут потребовать предоставление военного билета?

Кроме работодателя, военник может понадобиться:

  1. В финансовой организации при оформлении кредитного договора;
  2. При оформлении загранпаспорта;
  3. При подаче заявления о выписке или прописке в паспортный стол (но законом не определено такое условие).

Случаи изъятия военного билета

Законом определено, что военкомат может не только выдать военный билет, но и изъять его. Такая ситуация возможна, если гражданин переезжает на ПМЖ в другую страну на срок более полугода. Рекомендуется уведомить комиссариат, подав соответствующее заявление.

ВАЖНО! Незаконное получение гражданином военного билета влечет право военкомата на изъятие. В этом случае виновных лиц ждет уголовная ответственность. К сожалению, ситуаций, когда люди покупают документы, распространены. Многие из них считают, что такой способ решит проблему отсутствия военника. У данного преступления срок давности – 6 лет.

После получения военного билета его обладатель несет ответственность за его целостность и сохранность. В случае утери предусмотрена административная ответственность – штраф.

Источник: http://sprosi-urista.ru/kto-imeet-pravo-zabrat-voennyj-bilet.html

Как забрать военный билет

  • Как можно забрать военный билет если есть судимость?
  • Мне надо забрать военный билет с другого города!
  • Здравствуйте я недавно освободился. Мне 24 могу ли я забрать военный билет?
  • У меня забрали военный билет при увольнении с армии с контракта, что можно сделать?
  • Если не служил, когда исполнится 27 я могу придти и забрать военный билет?
  • Военный билет
  • Получить военный билет
  • Военкомат военный билет
  • Как получить военный билет
  • Военный билет паспорт

Советы юристов:

6.2. Для изменения категории годности требуется:

• Подать письменное заявление в военный комиссариат на имя начальника отдела военного комиссариата — военному комиссару. (заявление составляется в свободной форме). Обязательным условием для проведения повторного медицинского освидетельствования является документальное подтверждение изменения состояния Вашего здоровья. Для изменения категории годности требуется:

• Подать письменное заявление в военный комиссариат на имя начальника отдела военного комиссариата — военному комиссару. (заявление составляется в свободной форме). Обязательным условием для проведения повторного медицинского освидетельствования является документальное подтверждение изменения состояния Вашего здоровья.

Если Вам присвоили новую категорию годности «А» или «Б» после повторного медицинского освидетельствования, то это далеко не значит, что теперь Вас могут призвать на военную службу. Препятствием для призыва является факт Вашего зачисления в запас Вооруженных Сил РФ. Присвоением новой категории годности решение о зачислении в запас не отменяется.

После присвоения призывнику категории годности «В», призывная комиссия выносит решения:
об освобождении от призыва на военную службу,
о зачислении гражданина в запас Вооруженных Сил РФ.

Любой документ воинского учета (удостоверение гражданина подлежащего призыву на военную службу, военный билет или справка взамен военного билета) выдается только в военном комиссариате, где вы состоите на воинском учете и только при вашем личном посещении. Обратитесь в военный комиссариат для получения военного билета. Зачем вам временные документы? И что это за документы вообще?

11.1. Здравствуйте! Значит вы военнообязанный. Согласно ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» воинская обязанность граждан РФ предусматривает:
воинский учет;
обязательную подготовку к военной службе;
призыв на военную службу;
прохождение военной службы по призыву;
пребывание в запасе;
призыв на военные сборы и прохождение военных сборов в период пребывания в запасе.

Следовательно, вас могут призвать на военную службу.

12.1. Добрый день.

Вы призывник? Упоминаете о осеннем и весеннем призыве. Только призывников отправляют в эти промежутки времени.

Если решение о призыве на военную службу уже состоялось, то вы не вправе что-либо теперь переносить. Вы обязаны явиться на отправку к месту прохождения военной службы в указанное в повестке время и место. Иначе вас могут привлечь к уголовной ответственности по ч. 1, ст. 328 УК РФ.

По остальной части вашего вопроса — несуразица. Никто вам ни военный билет, ни личное дело на руки не отдаст.

Источник: http://www.9111.ru/%D0%B2%D0%BE%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%B9_%D0%B1%D0%B8%D0%BB%D0%B5%D1%82/%D0%BA%D0%B0%D0%BA_%D0%B7%D0%B0%D0%B1%D1%80%D0%B0%D1%82%D1%8C_%D0%B2%D0%BE%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%B9_%D0%B1%D0%B8%D0%BB%D0%B5%D1%82/

Забрали военный билет

  • Как можно забрать военный билет если есть судимость?
  • Мне надо забрать военный билет с другого города!
  • Здравствуйте я недавно освободился. Мне 24 могу ли я забрать военный билет?
  • У меня забрали военный билет при увольнении с армии с контракта, что можно сделать?
  • Если не служил, когда исполнится 27 я могу придти и забрать военный билет?
  • Публикации
  • Военный билет
  • Получить военный билет
  • Военкомат военный билет
  • Как получить военный билет
  • Военный билет паспорт
Читайте так же:  Проверить накопления по военной ипотеке

Советы юристов:

6.2. Для изменения категории годности требуется:

• Подать письменное заявление в военный комиссариат на имя начальника отдела военного комиссариата — военному комиссару. (заявление составляется в свободной форме). Обязательным условием для проведения повторного медицинского освидетельствования является документальное подтверждение изменения состояния Вашего здоровья. Для изменения категории годности требуется:

• Подать письменное заявление в военный комиссариат на имя начальника отдела военного комиссариата — военному комиссару. (заявление составляется в свободной форме). Обязательным условием для проведения повторного медицинского освидетельствования является документальное подтверждение изменения состояния Вашего здоровья.

Если Вам присвоили новую категорию годности «А» или «Б» после повторного медицинского освидетельствования, то это далеко не значит, что теперь Вас могут призвать на военную службу. Препятствием для призыва является факт Вашего зачисления в запас Вооруженных Сил РФ. Присвоением новой категории годности решение о зачислении в запас не отменяется.

После присвоения призывнику категории годности «В», призывная комиссия выносит решения:
об освобождении от призыва на военную службу,
о зачислении гражданина в запас Вооруженных Сил РФ.

Любой документ воинского учета (удостоверение гражданина подлежащего призыву на военную службу, военный билет или справка взамен военного билета) выдается только в военном комиссариате, где вы состоите на воинском учете и только при вашем личном посещении. Обратитесь в военный комиссариат для получения военного билета. Зачем вам временные документы? И что это за документы вообще?

11.1. Здравствуйте! Значит вы военнообязанный. Согласно ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» воинская обязанность граждан РФ предусматривает:
воинский учет;
обязательную подготовку к военной службе;
призыв на военную службу;
прохождение военной службы по призыву;
пребывание в запасе;
призыв на военные сборы и прохождение военных сборов в период пребывания в запасе.

Следовательно, вас могут призвать на военную службу.

12.1. Добрый день.

Вы призывник? Упоминаете о осеннем и весеннем призыве. Только призывников отправляют в эти промежутки времени.

Если решение о призыве на военную службу уже состоялось, то вы не вправе что-либо теперь переносить. Вы обязаны явиться на отправку к месту прохождения военной службы в указанное в повестке время и место. Иначе вас могут привлечь к уголовной ответственности по ч. 1, ст. 328 УК РФ.

По остальной части вашего вопроса — несуразица. Никто вам ни военный билет, ни личное дело на руки не отдаст.

Источник: http://www.9111.ru/%D0%B2%D0%BE%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%B9_%D0%B1%D0%B8%D0%BB%D0%B5%D1%82/%D0%B7%D0%B0%D0%B1%D1%80%D0%B0%D0%BB%D0%B8_%D0%B2%D0%BE%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%B9_%D0%B1%D0%B8%D0%BB%D0%B5%D1%82/

Изъяли военный билет

Советы юристов:

Видео (кликните для воспроизведения).

1.1. — Здравствуйте, вопрос задайте корректно, что за начальник, у вас работа или служба?

С уважением юрист Лигостаева А.В.

7.2. Добрый день, уважаемый Антон
Надо понять что решил суд, обратитесь в суд. Затем пойдите в военкомат пройдите медкомиссию и получите справку уклониста

Удачи Вам и вашим близким!
,

9.1. Здравствуйте! В Положении не говориться о том. как склоро могут призвать на военные сборы. Только о сроках пребывания на сборах.

5. Продолжительность военных сборов, место и время их проведения определяются Министерством обороны Российской Федерации, другими федеральными органами исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба.
При этом продолжительность военных сборов не может превышать 2 месяца, а общая продолжительность военных сборов, к которым привлекается гражданин за время пребывания в запасе, не может превышать 12 месяцев.

Но через месяц — это через чур. Попробуйте оспорить в суде или в военкомате субъекта.

16. Подписал повестку в военкомате на военные сборы, при этом у меня изъяли военный билет. на отправку я не явился. с тех пор прошло 4 месяца хочу забрать в военкомате свой военник. Имеют ли они право не отдать его мне, ссылаясь на то что отдадут когда оплачу штраф, при этом никоких постановлений о штрафе я не получал и не видел!?

По материалам http://megalaw.ru/question/324114-Podpisal_povestku_v_voenkomate_na_voennyie_sboryi_-_zabrali_voennik.html

29.1. МИНИСТЕРСТВО ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ
от 4 июля 1996 г. N 270

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НАСТАВЛЕНИЯ ПО АРХИВНОМУ ДЕЛУ
В ВООРУЖЕННЫХ СИЛАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(в ред. Приказа Министра обороны РФ от 05.06.2002 N 228)

1. Утвердить прилагаемое Наставление по архивному делу в Вооруженных Силах Российской Федерации.
2. Считать не действующими в Вооруженных Силах Российской Федерации пункты 1, 6, 7 Приказа министра обороны СССР 1981 г. N 225, Приказ министра обороны СССР 1989 г. N 65, пункт 23 раздела 1 приложения к Приказу министра обороны СССР 1991 г. N 578 и директиву Генерального штаба Вооруженных Сил СССР 1989 г. N ДГШ-6.

Исполняющий обязанности
Министра обороны
Российской Федерации,
генерал армии
М.КОЛЕСНИКОВПриложение
к Приказу Министра обороны
Российской Федерации
от 4 июля 1996 г. N 270

ПО АРХИВНОМУ ДЕЛУ В ВООРУЖЕННЫХ СИЛАХ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (в ред. Приказа Министра обороны РФ от 05.06.2002 N 228)

1. Настоящее Наставление определяет основные правила организации и ведения архивного дела в Вооруженных Силах Российской Федерации и обязанности работников делопроизводств по подготовке документов для сдачи в архивы.
2. Архивное дело в Вооруженных Силах Российской Федерации организуется в соответствии с Основами законодательства Российской Федерации об Архивном фонде Российской Федерации и архивах, Положением о Государственной архивной службе России, указаниями и нормативно-методическими документами Государственной архивной службы России (далее — Росархив), приказами и директивами министра обороны Российской Федерации и его заместителей, директивами Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации, а также настоящим Наставлением.

Под документами в тексте настоящего Наставления понимаются текстовые и графические материалы, выполненные любым способом (написанные от руки, нарисованные, начерченные, выгравированные, напечатанные на машинке, изданные типографским, электрографическим или другим способом), а также кино-и фотонегативы и позитивы, звуко-и видеозаписи, перфорированные карты и ленты, программы, алгоритмы и другие материалы, содержащие определенную информацию.
Далее в тексте настоящего Наставления органы военного управления, объединения, соединения, воинские части, учреждения, военно-образовательные учреждения высшего профессионального обучения и организации Вооруженных Сил Российской Федерации, если не оговорено особо, будут именоваться для краткости воинские части и учреждения или воинские части (учреждения).

8. Поступившие в архивы Вооруженных Сил Российской Федерации документы сохраняют установленные для них грифы секретности до истечения 30 лет со времени их создания.
Увеличение указанного срока в отношении отдельных архивных документов или снятие грифа секретности с документов до истечения 30 лет со времени их создания производится на основании приказов министра обороны Российской Федерации.

30. Изъяли паспорт при обыске, как его забрать или восстановить? Добрый день! Против меня возбуждено уголовное дело по статье 213 пункт а в моем доме в мое отсутствия но в присутствии моих родителей они же и являются собственниками был проведен обыск в ходе него были изъяты все мои документы (Паспорт, Снилс, военный билет и загранпаспорт) также был изят мой ноутбук и флешки копию протокола обыска не мне не моим родителям не дали, каких либо справок в место документов мне тоже не дали. Прошло уже 2.5 месяца с момента первого и единственного допроса и обыска сейчас нахожусь дома под подпиской о не выезде, без документов попытка узнать где мои документы у дознавателя нечего не дала так как он сказал что документов у него нет так как дело в следственном комитете а в СК ответили что моего дела нет. как мне получить свои документы или восстановить? Так-же у отца забрали на экспертизу все оружие он очень беспокоится что будут проблемы с продлением лицензии. Я к его стволам даже никогда не прикасался официально прописан в другом месте какие могут быть проблемы?

Читайте так же:  Военный билет пнд

Могу ли я восстановить документы просто по утерии, так как есть основание что мое дело положили под сукно, писать жалобы не хотелось бы осложнений.

Источник: http://www.9111.ru/%D0%B2%D0%BE%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%B9_%D0%B1%D0%B8%D0%BB%D0%B5%D1%82/%D0%B8%D0%B7%D1%8A%D1%8F%D0%BB%D0%B8_%D0%B2%D0%BE%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%B9_%D0%B1%D0%B8%D0%BB%D0%B5%D1%82/

Забрали военный билет

Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле , уважаемые коллеги! На нашем форуме уже более 250.000 сообщений, более 26.000 тем. Просьба к гостям-новичкам, пожалуйста, ПОЛЬЗУЙТЕСЬ ПОИСКОМ НА ФОРУМЕ! На большинство вопросов ответы уже даны. Пожалуйста, будьте взаимовежливы . Разные мнения по спорным вопросам — это естественно и нормально, уважайте мнение друг друга. Наш с Вами форум — для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. И, пожалуйста, не оставляйте в форуме активных ссылок на другие ресурсы — это понижает рейтинг нашего сайта в поисковых системах яндекс и др.

Самые активные форумчане декабря будут награждены подпиской на журнал «Кадровик-практик»!

Засчитываются только посты по темам кадрового делопроизводства.

Цитата
Гость пишет:
Добрый день. Помогите, пожалуйста. У мужа при устройстве на работу работодатель забрал военный билет. Это вообще правомерно?

Если нет, то как нам его вернуть? Есть какие-то статьи, которые запрещают забирать документы у работника?

Цитата
Гость пишет:
Кадровик, ему сказала, что военный билет «должен» храниться у них в организации. Вчера написали заявление с просьбой вернуть военный билет до 28.03.11. Пока ответа нам не дали.

Каких только «чудес» на свете не бывает ! Гость, радуйтесь, что хоть паспорт «на хранение» не забрали!

А если серьезно, то это, конечно же, нарушение.
Пожалуйтесь на эту организацию в военкомат — они им быстро объяснят что и где должно храниться.

Может быть на основании этого пункта они решили, что оригинал военного билета должен храниться в организации, а они выдадут расписку?

Источник: http://www.kadrovik-praktik.ru/communication/forum/forum3/topic13840/

Имеют ли право забирать военный билет

Имеет ли право военкомат изымать военный билет?

Довольно часто встречается в нашей практике ситуация, когда сотрудники военкомата по каким-то причинам изымают военный билет или же задерживают его выдачу. Имеют ли они право это делать и как противостоять такой ситуации?

Дело в том, что в нашем законодательстве нет прямого указания на обстоятельства, при которых военный билет может быть изъят у его владельца. Так же в законе нет пункта, который бы указывал на то, что военнообязанный не должен сдавать военный билет или имеет право отказаться сдавать военный билет. Кроме того, многие граждане не достаточно глубоко знают законодательство РФ и их познания в области воинской обязанности заканчиваются на Федеральном Законе «О воинской обязанности и военной службе». Эти обстоятельства позволяют сотрудникам военкомата превышать свои полномочия и изымать военный билет без предоставления каких-либо документов взамен.

Так кто прав в этой ситуации?

В Федеральном Законе «О воинской обязанности и военной службе» сказано лишь то, что за сохранность военного билета несет ответственность сам гражданин.

Но кроме Федерального Закона на сегодняшний день существует Приказ Минобороны РФ от 19 ноября 2007 года №500 «О мерах по выполнению в Вооруженных Силах Российской Федерации постановления Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2006 года №719», который утверждает Инструкцию «по обеспечению функционирования системы воинского учета граждан Российской Федерации». В данной инструкции расписывается порядок и правила выдачи военно-учетных документов. В данной инструкции имеются следующие разделы:

  • «Порядок ведения и хранения военного билета солдата, матроса, сержанта, старшины, прапорщика и мичмана»,
  • «Порядок ведения и хранения военного билета офицера запаса»,
  • «Порядок ведения и хранения временного удостоверения, выданного взамен военного билета (временного удостоверения, выданного взамен военного билета офицера запаса)».

Если следовать нормам данной инструкции, то лица, являющиеся военнообязанными должны иметь на руках приписное свидетельство, либо военный билет, либо временное удостоверение, причем все три документа имеют одинаковую юридическую силу.

Всем известно, что если военнообязанный по каким-либо причинам вынужден обратиться в военкомат (например за справкой по форме 32 для получения заграничного паспорта), то есть большая вероятность того, что будет выдана повестка на сборы, а главное его военный билет будет изъят. В таких случаях военкомат изымает военный билет с пояснениями, что получить его можно только после прохождения сборов. Законны ли эти действия, а главное, как с ними бороться.

Источник: http://subscribe.ru/archive/state.army.prizyv/200808/14014652.html

Военные сборы

Опции темы

Военные сборы

Добрый день!
У меня такой вопрос:
Мне 32 года, холост, проживаю с матерью, которая пенсионерка(65 лет), не служил(по семейным обстоятельствам,Статья 24).
В прошлом году меня вызывали в военкомат, забрали военный билет и сказали что я должен прийти в такой-то день на сборы. Я объяснил тому, с кем разговаривал, что я не служил т.к. у меня мать — пенсионного возраста и других родственников у неё нет, и на сборы я не особо-то собираюсь. Тот товарищ мне сказал что мне нужно решить этот вопрос с начальником второго отделения. Я несколько раз приходил, но его постоянно небыло на месте, после чего я больше в военкомат не приходил.
Сегодня мне принесли повестку, в которой написано что я должен явиться завтра к начальнику второго отделения «ДЛЯ БЕСЕДЫ».

Мне хотелось бы узнать: одинаковы ли правила для призыва на военную службу и на воинские сборы? Деиствует ли пока ещё отсрочка по семейным обстоятельствам(имеется в виду что у меня мать пенсионного возраста) ?

Последний раз редактировалось Евгений Т; 27.05.2007 в 10:48 .

Re: Военные сборы

За не явку по повестке на Военные Сборы максимум что может грозить штраф до 5 МРОТ, а ВБ вам обязаны вернуть!

Источник: http://www.prizyvnik.info/threads/12085-voennyie_sboryi

Зачем нужен военный билет при устройстве на работу

Военный билет при приеме на работу является одним из обязательных документов, который предоставляет подробную информацию о прохождении воинской службы или же получении отсрочки по ряду определенных причин. Основные нюансы по поводу предоставления такого документа требуют более детального рассмотрения.

Читайте так же:  Дебиторская задолженность прошлых лет проводки бюджет

Законодательная база

Категория лиц, которые должны иметь военный билет, подробно рассмотрена в ФЗ № 53 от 28.03 1998 г. состоящем из нескольких частей:

  • Статья 1 подразумевает обязательное прохождение срочной службы;
  • Статья 2 определяет понятие воинская служба;
  • Статья 7 расписывает степень ответственности предприятия, предоставившего трудоустройство без военного билета;
  • Статья 7 предоставляет перечисление обязанностей, которые касаются воинского учета.

Нужно ли предоставлять военный билет?

65 ст. Законодательства РФ предусматривает необходимость предъявления военного билета при официальном трудоустройстве на работу. Если же данный документ отсутствует, то работодатель обладает правом отказа в получении должности.

В соответствии с положениями закона (65 ст. ТК РФ) документы по воинскому учету подразделяют на 2 вида (приписное свидетельство, военный билет). Обязанностью предприятий является передача информации в военкомат для осуществления проверки о поступившем на работу гражданине и наличии у него соответствующего документа.

Такие положения предусмотрены в 23 п. «положения о воинском учете». Поэтому официальное трудоустройство фактически невозможно при отсутствии военного билета. Подробная информация, указанная в документе должна быть передана в течение 2 недель в военкомат, так как при нарушении сроков отдел кадров несет ответственность по 3 ч. Ст. № 21.4 КоАП.

Зачем требуют наличие документа при трудоустройстве?

Компания, которая берет на официальное трудоустройство мужчину, то должна получить данные из военного билета необходимые для передачи в военкомат.

Отсутствие документа имеет высокие риски для компании работодателя:

  • Привлечение работодателя к ответственности;
  • Обучение и дальнейшее нахождение сотрудника без документа чревато потерей его как работника, так как его в любой момент могут призвать к выполнению армейского долга.

В большинстве случаев работодатель не извещает потенциального сотрудника о причине отказа во избежание дальнейшего рассмотрения жалобы, которую он может подать в трудовую инспекцию.

Могут ли принять на работу без наличия военного билета?

Если подробно изучать положения 65 ст. ТК РФ, то военный билет не предоставляет ряд обязательных документов для приема на работу, так как не входит в утвержденный перечень. Теоретически работодатель не может дать отказ в трудоустройстве, но при этом данная процедура имеет некоторые нюансы.

Предприятие должно в обязательном порядке уведомить военкомат о наличии воинского документа гражданина, который был принят на работу, поэтому осуществление процедуры требует соблюдения всех законных оснований и военный билет все-таки считают обязательным документом для предъявления при официальном трудоустройстве.

Военный билет не нужно предоставлять следующим категориям лиц:

  • Лица несовершеннолетнего возраста;
  • Мужчины в возрасте старше 60 лет;
  • Иностранные граждане;
  • Женщины.

Прием на работу мужчин в возрасте старше 60 лет имеет некоторые нюансы (возможность устройства без документа, если гражданин не призван к воинской обязанности).

При отсутствии военного билета нельзя принимать на работу определенные категории граждан:

  • Военнообязанные граждане призывного возраста (18–27 лет). При предоставлении военного билета необходимая информация отправляется в военкомат;
  • Мужчины в возрасте старше 27 лет не подлежат призывному возрасту, но при этом должны предоставить документ для заполнения специальной формы Т2 (бланк содержит информацию о воинском учете);
  • Лица, которые находятся в запасе в возрасте от 50 до 65 лет и имеющие воинское звание.

При устройстве на работу сотрудник не должен скрывать информацию о прохождении службы или же постановке на воинский учет, так как такие данные подвергаются тщательной проверке, и при выявлении нарушений работодатель несет ответственность перед государством.

Как можно оформиться на работу без наличия военного билета в 2020 году?

Рассмотрение законов относительно приема на работу с наличием или отсутствием военного билета имеет двоякое значение. С одной стороны, отдел кадров должен передать информацию в военкомат, но при этом не имеет законного права отказывать соискателю без наличия других весомых оснований.

В данном случае гражданин обладает законным правом подачи жалобы в органы трудовой инспекции или же суд.

Альтернативным вариантом решения проблемы является получение военного билета в связи с наличием следующих обстоятельств:

  • Прохождение службы;
  • Получение категории непригодности к армейской службе;
  • Учеба на военной кафедре.

Если же призывник так и не прошел службу до наступления 27 лет, то требуется обращение в военкомат, изучение дела комиссией и выдача объяснительной записки в связи со сложившимися обстоятельствами.

Нужен ли военный билет после наступления 27 лет?

Люди призывного возраста в возрасте 18–27 лет являются гражданами, которые обязаны пройти службу в армии при условии отсутствия каких-либо противопоказаний. При этом многие интересуются нужно ли предъявлять военный билет при устройстве на работу по истечении этого возраста.

Если же гражданин имеет возраст старше 27 лет, то он не освобождается от обязательного предъявления документа, так как работодатель должен отправлять информацию о мужчинах в возрастной категории от 18 до 50 лет.

Можно ли устроиться на работу без военного билета и приписного свидетельства?

В практике трудоустройства также встречаются случаи, когда работодатели берут сотрудников на работу без военного билета при заключении трудового договора. В данном случае ответственность несет предприятие, которое провело процесс оформления с явными нарушениями.

Устройство на работу без приписного свидетельства или военного билета также возможно при неофициальном оформлении. Такая процедура имеет потенциальные риски для соискателя в виде получения неполной заработной платы, нарушения его прав и отсутствия отчислений в пенсионный фонд, что в дальнейшем скажется на размере пенсии.

Ответственность работодателя при приеме на работу без военных документов

Компания работодатель имеет право на устройство работника без военного билета, но при этом она должна в обязательном порядке оповестить военкомат о получении данных, представленных в документе (1 п. 4 ст. ФЗ № 53 «О Воинской повинности» от 28.03.1998 г.)

Если же работодатель проводит официальный процесс оформления, то он нарушает ст. 5.27 КоАП РФ и может получить штраф в следующих размерах:

  • От 10000 до 20000 тысяч рублей для должностных лиц;
  • От 5000 до 10000 тысяч рублей для ИП;
  • От 50000 до 100000 тысяч рублей для юридических лиц.

Отзывы

Дорогие читатели, вы можете оставить свой отзыв о предоставлении военного билета при устройстве на работу в комментариях, ваше мнение будет полезно другим пользователям сайта!

Видео (кликните для воспроизведения).

Источник: http://toparmiya.ru/pomoshh-prizyvnikam/voennyj-bilet/pri-prieme-na-rabotu

Имеют ли право забирать военный билет
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here